Guides et conseils pour les gérant et salariés : 128 articles

Fin de contrat de travail : quels documents remettre à mon salarié ?

Créé le : 01/10/2012 | Mis à jour le : 25/08/2015

Lorsqu’un salarié quitte l’entreprise, les documents à lui remettre sont au nombre de trois. Ces documents doivent être établis quels que soient la nature de […]

Le statut du conjoint collaborateur : quels avantages ? Comment faire ?

Créé le : 18/09/2012 | Mis à jour le : 26/11/2018

Le statut du conjoint collaborateur : tout le monde en parle mais qu’est ce que cela signifie ? Lorsqu’on travaille habituellement avec son conjoint : […]

Emploi déclaré d'un étranger sans titre de travail : ce que ça peut vous coûter

Créé le : 23/07/2012 | Mis à jour le : 31/08/2015

Emploi d’un salarié déclaré mais sans titre de travail : quels sont les vrais risques pour l’employeur ? Comment les éviter ? Emploi d’un salarié […]

Le contrat d'intéressement d'une durée de un an et trois ans

Créé le : 15/05/2012 | Mis à jour le : 07/04/2016

Les petites entreprises pouvaient conclure des accords d’intéressement d’une durée d’un an au lieu de trois jusqu’au 31/12/2012. Sachant que les accords d’intéressement peuvent être […]

Embauche « zéro charge », est-ce possible ?

Créé le : 29/03/2012 | Mis à jour le : 31/08/2015

L’embauche “zéro charge” n’existe plus depuis 2010, elle a été partiellement remplacée par la réduction Fillon. Elle était encore possible dans le cadre d’une première […]

Nouvelle aide à l'embauche des jeunes

Créé le : 13/02/2012 | Mis à jour le : 21/02/2017

En 2012, les TPE pouvaient profiter d’une aide à l’embauche des jeunes de moins de 26 ans : jusqu’à 2 340 € sur 12 mois […]

Comment embaucher un travailleur étranger ?

Créé le : 24/01/2012 | Mis à jour le : 17/06/2015

Embaucher un  travailleur étranger ou faire appel à des entreprises employeur de main d’œuvre étrangère obéit à des règles très spécifiques en plus des obligations […]

Quelle différence entre auto-entrepreneur et portage salarial ?

Créé le : 14/06/2011 | Mis à jour le : 10/04/2020

Entre le régime auto-entrepreneur et le portage salarial, il existe une différence fondamentale, celle du statut de salarié ou de travailleur indépendant… Quelle est la […]

Les contrats aidés

Créé le : 08/06/2011 | Mis à jour le : 21/02/2017

Les contrats aidés sont des contrats de travail spécifiques qui ouvrent droit à des aides forfaitaires ou à des exonérations de cotisations sociales. Ils permettent […]

La réduction Fillon : c'est quoi ?

Créé le : 07/06/2011 | Mis à jour le : 14/01/2014

La réduction fillon est une réduction de cotisations sociales patronales pour les entreprises privées.  Elle permet de réduire le montant des cotisations de la sécurité […]

BCE quel prix d'acquisition ou de souscription des actions ?

Créé le : 12/01/2011 | Mis à jour le : 13/05/2015

Les bons de parts de créateur d’entreprise (BCE) offrent aux collaborateurs qui en bénéficient un complément de rémunération intéressant. Leur prix d’acquisition est fixé en […]

Le portage salarial et statut d'auto-entrepreneur

Créé le : 01/10/2010 | Mis à jour le : 03/02/2014

Portage salarial, statut d’auto entrepreneur : avantage et inconvénient ? Temps : 1 mn 45 Le portage salarial et le statut d’auto entrepreneur : comment […]

Un expert comptable en ligne de confiance pour votre TPE

Lorsque l’on devient dirigeant d’entreprise et que l’on voit son projet grandir, on peut commencer à se poser des questions sur l’embauche de notre premier salarié et sur la gestion salariale. Mais comment embaucher ? Motiver ? Rémunérer sans payer de charges ? Voici les conseils de nos experts comptables pour faire les bonnes démarches. Nos comptables en ligne et experts comptables ont une réponse à chaque question rémunérations, comptabilité, déclarations sociale...