De nombreuses aides à l’embauche pour les TPE ont été expérimentées ces dernières années : contrat de génération, emploi d’avenir… Dans l’ensemble, elles ne sont […]
Avantages et inconvénients du contrat d'apprentissage ?
Créé le : 21/01/2015 | Mis à jour le : 21/01/2020
Embaucher un jeune en contrat d’apprentissage est tentant pour une petite entreprise. On parle souvent des avantages de la formule apprentissage, on parle moins des […]
Prendre un stagiaire en entreprise : qui ? combien ? comment ?
Créé le : 22/07/2013 | Mis à jour le : 21/01/2021
Pendre un stagiaire dans son entreprise, c’est souvent une bonne solution pour tester un collaborateur, le former et lui permettre de faire des travaux que […]
Avantages et inconvénients du contrat de professionnalisation ?
Créé le : 29/08/2014 | Mis à jour le : 27/01/2020
On parle souvent des avantages du contrat de professionnalisation, moins souvent des inconvénients. Revue de détail des uns et des autres. Les avantages du contrat […]
Conjoint collaborateur ou conjoint salarié ? Comparez les avantages
Créé le : 30/09/2014 | Mis à jour le : 17/05/2016
Votre conjoint fait partie de l’entreprise ? A temps plein ou non, s’il y travaille régulièrement, vous avez l’obligation de le déclarer. Ceci ne veut […]
Le statut du conjoint collaborateur : quels avantages ? Comment faire ?
Créé le : 18/09/2012 | Mis à jour le : 26/11/2018
Le statut du conjoint collaborateur : tout le monde en parle mais qu’est ce que cela signifie ? Lorsqu’on travaille habituellement avec son conjoint : […]
Embauche d'un salarié : quelles sont les démarches et formalités obligatoires ?
Créé le : 23/10/2012 | Mis à jour le : 25/05/2018
Vous embauchez un salarié et vous avez trouvé la perle rare, quelles sont à présent les démarches et formalités à accomplir pour intégrer le salarié […]
Aide de 4 000 € pour l'embauche d'un salarié, c'est terminé
Créé le : 16/07/2015 | Mis à jour le : 25/05/2018
4 000 € d’aide à l’embauche étaient versés aux TPE recrutant un salarié jusqu’au 30 juin 2017. L’accès à cette aide est dorénavant terminé. Mise […]
tout savoir sur l'aide à l'embauche : 38 articles
Contrat d’apprentissage ou contrat de professionnalisation ? Comment choisir pour embaucher un jeune en formation ?
Créé le : 08/10/2020 | Mis à jour le : 08/10/2020
Contrat de professionnalisation ou contrat de professionnalisation ? La question se pose en cette période de financement soutenu des embauches en contrat d’alternance. Dans les […]
Recruter un salarié : comment vérifier ses compétences
Créé le : 08/12/2017 | Mis à jour le : 15/12/2017
Le recrutement est un enjeu stratégique pour le développement de votre entreprise. Recruter c’est sélectionner un savoir-faire et un savoir-être correspondant à la politique de […]
Aide à l'embauche de 4 000 € : aide de juillet 2015, puis de janvier 2016 jusqu'en juin 2017, c'est terminé
Créé le : 17/03/2016 | Mis à jour le : 25/05/2018
En 2015 une aide de 4 000 € est offerte aux entreprises pour l’embauche d’un 1er salarié. Six mois plus tard, l’aide « Embauche PME […]
CDD, les 5 cas où vous pouvez en signer
Créé le : 10/11/2015 | Mis à jour le : 10/11/2015
Considéré comme précaire, le contrat à durée déterminée est très encadré. Pour pouvoir recruter sur une durée limitée, vous devez impérativement remplir les conditions imposées… […]
Le CDD, renouvelable 2 fois, mais pas plus
Créé le : 28/09/2015 | Mis à jour le : 19/02/2018
Le CDD renouvelable deux fois fait partie des mesures pour l’emploi proposée par la loi Rebsamen au cours de l’été 2015. La mesure offre aux […]
Aide de 4 000 € pour l'embauche d'un salarié, c'est terminé
Créé le : 16/07/2015 | Mis à jour le : 25/05/2018
4 000 € d’aide à l’embauche étaient versés aux TPE recrutant un salarié jusqu’au 30 juin 2017. L’accès à cette aide est dorénavant terminé. Mise […]
Aide pour un 1er salarié : comment l'obtenir rapidement ?
Créé le : 16/07/2015 | Mis à jour le : 25/05/2018
L’aide de 4 000 € pour l’embauche du 1er salarié dans les TPE a été conçue avec un objectif de simplification pour les TPE bénéficiaires. […]
Le CDD de mission, utile pour embaucher en CDD sur une assez longue période
Créé le : 24/06/2015 | Mis à jour le : 29/06/2015
Le CDD de mission, ou « à objet défini » permet de recruter des profils très qualifiés pour une durée limitée à la réalisation d’un […]
Aide à l'embauche, le CIE-starter en détail
Créé le : 27/04/2015 | Mis à jour le : 09/01/2020
Le CIE-starter créé en 2015 permettait à l’employeur de bénéficier jusqu’à 674,30 € d’aide par mois (base 2018) pour l’embauche d’un jeune éloigné de l’emploi. […]
Les aides à l'embauche en 2020
Créé le : 03/02/2015 | Mis à jour le : 09/01/2020
De nombreuses aides à l’embauche pour les TPE ont été expérimentées ces dernières années : contrat de génération, emploi d’avenir… Dans l’ensemble, elles ne sont […]
Avantages et inconvénients du contrat d'apprentissage ?
Créé le : 21/01/2015 | Mis à jour le : 21/01/2020
Embaucher un jeune en contrat d’apprentissage est tentant pour une petite entreprise. On parle souvent des avantages de la formule apprentissage, on parle moins des […]
Aide à l'embauche, le Contrat initiative emploi (CIE) en détail
Créé le : 20/01/2015 | Mis à jour le : 22/02/2017
Aide à l’embauche significative, le Contrat initiative emploi (CIE) vous ouvre le droit à une aide mensuelle pouvant aller jusqu’à 47 % du Smic brut […]
Un expert comptable en ligne de confiance pour votre TPE
De quelle aide à l’embauche pouvez-vous bénéficier pour votre TPE ? Embaucher dans une TPE : c'est assez simple... quand on est bien conseillé ! Découvrez l’ensemble des aides TPE pour recruter facilement : aide 1re embauche, aide pour l’apprentissage dans une tpe, contrats aidés... Quelles sont les formalités d’embauche ? Quelles sont les charges de personnel à anticiper ? Quelles sont les obligations comptables en la matière ? Nos experts en recrutement et experts comptables en ligne sont là pour faciliter toutes vos démarches.
